岗位职责：
1、制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；
2、对宾馆运作与客房进行管理、协调内部关系；
3、跟踪公司经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；
4、在宾馆经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供解决方案的建议；
5、处理外部公共关系，参与宾馆活动的策划、安排、组织工作；
6、安排各项会议的日程与议程，撰写和跟进落实会议、主题会议等会议纪要；
7、撰写有关报告、文件，。
任职资格：
1、中专以上学历；
2、有本领域工作经验者优先；
3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力，具有很强的判断与决策能力，计划和执行能力；
5、良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。