一、岗位职责：
1、接听电话，按要求转接电话或记录信息，确保及时准确。
2、对来访客人做好接待、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销和无理取闹者应拒之门外。
3、负责客户定期回访客户, 并及时反映客户问题；负责客户接待,认真讲解招商政策，回答客户疑问；完成招商工作,积累客户并建立客户档案、

二、岗位要求：
4、起草、修改和完善人事行政相关管理制度与工作流程，并监督执行；
5、协助上级领导做好招聘的面试，发布招聘信息、简历筛选、负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工、入职培训等；
6、负责员工档案管理、出勤统计、费用报销等事宜


三、薪资待遇：
1、底薪+提成+满勤+医保设保