一、岗位职责：
1、作为单店第一负责人，全局管理单店整体运营，确保包括成本、营销、品质管理符合标准要求；
2、统筹单店品牌标准落地执行；
3、完成酒店周边市场调研，分析竞争对手运营情况，制定有效营销方案与销售策略；
4、监督与指导店人事管理工作，确保人事流程符合集团框架，保持人才选用育留环节稳定有序。
5、完成区域总经理临时交付的工作任务。

二、岗位要求：
1.酒店管理、中文、人力资源、法律等相关专业；
2、5年以上行政人力工作经验，具备相应的企业管理知识、人力资源、行政管理知识；
3、良好的文字功底，善于公文写作，较强的策划能力，有魄力敢担当；
4、优秀的语言沟通、综合协调、统筹管理能力，执行力强；
5、熟练操作办公软件，具备外联公关能力；
6、人品端正，综合素质高，稳定性好，具有良好的职业道德；
三、薪资待遇：
薪资面议
工作地邵武，如果是建阳人而选择工作地是邵武的待遇：每月按建阳工资标准再另加一至两千元；包吃包住，有五险一金。