薪资:
¥4000-6000元/月
福利:
要求:
大专 | 3年 | 语言不限 | 年龄不限
地址:
福州市-台江区(福建省福州市台江区广达路108号世茂国际中心46层美亚集团)导航
人数:
招聘1人
时间:
6天/周
公司简介
美亚百岁康健康产业集团有限公司创立于2011年,旗下拥有美亚健康体检、美亚爱见康、美亚百岁康等多个子品牌,主要致力于以健康体检为核心,并运用自主研发的健康管理软件平台,为客户提供了以早癌筛查为特色,以检后健康管理为目的,以健康干预为手段,以康养护理为媒介,以健康教育为渠道的全方位健康体系专业服务。
集团以健康管理、健康产品、健康药膳、集团投资为四大业务板块,以检、疗、养、护、教、投为六大企业内核高效运作企业内循环生态,全产业链闭环发展模式。
集团强力对接国内外高端医疗资源,不仅与国内三甲医院具有数十年临床经验的专家团队签约合作,更与新加坡斐瑞医院、日本藤田保健卫生大学医院、哥伦比亚康奈尔大学医院分别建立了战略合作关系,用高效的渠道、为体检者搭建全球性的预约转诊平台。
集团与中国健康促进基金会、慈诚医疗-北京医师协会专家会诊中心、省级职工教育和职业培训协会等机构达成战略合作,紧跟国际前沿医疗动态,现已开展了诸如远程医疗、国内外就医转诊、旅游度假养生、健康产品、健康体检/管理软件、健康教育、职业培训、中医理疗、运动康复等领域的服务,并以优质专业的经营理念,力图打造一个多产业、大资源、全生态链布局的中国健康管理创新品牌。
一、岗位职责:
1工职作责:
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
3、利用各种招聘渠道发布招聘广告,寻求招聘机构;
4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;
5、进行聘前测试和简历甄别工作;
6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
其他模块:
1、负责公司的行政人事管理与后勤保障?作,全?落实集团人t资源规章制度;
2、负责公司员工的招聘、培训、考核、晋升、薪酬福利及劳动关系管理等轿车资源相关工作;
3、参与编制公司中、长`期人力资源发展规划和部门作计划与总结,参与人力t资源管理工作的制度建设;
4、负责公司的?秘工`作,包括文件件收发、登记、归档和保管,相关材料的起草、印制、呈报、 分发和会议的记录等;
5、负责国定资产的登记和管理、仪器设备的供应和维修;
6、负责安全保卫?作,包括安全、电防、防火、防盗等,定期检查落实;
7、负责来访客来防的接待工作,视具体情况及时向院?或总经理报告;
8、协助领导处理好与周边有关部?单位的关系;
9、负责后勤员的工作安排和调配
工作地址:美亚健康体检-长乐分院:福州市长乐区首占新区三叉港东侧皇庭.首占1号商业 9号楼3层
员工福利待遇:
1、缴交六险;2、法定假期;3、带薪年假;4、绩效奖金;5、员工培训;
6、定期体检;7、员工活动;8、节日福利;9、免费住宿及工作餐。
公司地图
福建省福州市台江区广达路108号世茂国际中心46层美亚集团
更新于:2020-12-28
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行业医疗/护理/卫生
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性质民营、私营公司
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规模200~500人
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网址
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销售岗
3000-10000元/月
-
护理
2500-3000元/月
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