一、岗位职责：
1、配合部门负责人建设本部门专业体系，共同推动本部门发展；
2、参与编制部门计划、负责编制个人计划并负责执行相关计划；
3、配合部门内部的培训工作及绩效管理工作；
4、完成上级交办任务，定期汇报工作，负责权限内相关部门的工作衔接；
二、岗位要求：
1、良好的组织、协调能力及团队合作意识；
2、较强的开拓、分析、沟通、谈判、解决问题的能力，考虑问题细致。
3、组织客户开发、接待、讲解、参观、记录、洽谈、合同及协议签订等销售全过程控制及协调；
三、薪资待遇：
1、月薪10000元--15000元
2、五险一金、节日福利、各类补贴等