工作职责:
1、 根据公司指标，分解指标，并指导渠道团队成员完成；
2、 分析市场及客源情况，制定渠道策略，监督渠道专员有效执行；
3、 管理各类渠道资源，确保渠道资源顺畅；
4、 组件渠道团队，对渠道人员开展招聘、培训工作；
5、 协助渠道专员完成渠道指标，处理突发事件；
6、 管理渠道专员，促进团队的有效运作。
任职资格:
1、形象良好，沟通能力强，有稳定的客户资源和较高的活动策划能力，具备计划管理、时间管理、团队管理者优先；
2、市场拓展能力强，具有较强的陌生拜访及挖掘客户能力；
3、善于分析，促进渠道工作的高效；
4、大专以上学历，熟悉房地产市场渠道工作；
5、大型房地产公司渠道管理经验优先。