岗位职责：
协助制定公司人事规章制度及流程等、
考勤、员工食堂管理；
负责招聘工作，制定员工绩效，员工福利，办理员工入离职事宜；
负责办公室用品保管工作，做好物品出入库登记；
协助领导做好各部门之间的协调工作，积极完成上级领导交代的事物；
任职资格：
熟悉操作Word、Excel、PPT等办公软件；
工作认真细心、热情大方、沟通能力强；
有经验者优先考虑；
薪资待遇：
满勤200+加班补贴；
每月团建福利；
公司有食堂，外出补贴餐补，油补等；